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Mitarbeitergespräche – Nutzen Sie das neue Jahr

Gespräche mit Ihren Mitarbeiterinnen kennen Sie bereits. In der Regel dienen diese dazu, die Leistungen Ihrer Mitarbeiterinnen zu bewerten, ein Feedback zu geben und gemeinsam im Gespräch neue Ziele zu vereinbaren.

Setzen Sie gezielt auf den Jahresbeginn

Ein ideales Instrument der Motivation kann in Ihrer Einrichtung ein Mitarbeitergespräch zum Jahresbeginn sein. Ihre Kolleginnen und Sie selbst sind erholt aus den Weihnachtsferien zurückgekehrt. Der Anbruch eines neuen Jahres ist traditionell die Zeit, in der Menschen gerne einen Rückblick wagen, Resümee ziehen und neue Vorsätze für das kommende Jahr formulieren.

Nutzen Sie diese Situation, indem Sie jetzt beginnen, mit jeder Ihrer Mitarbeiterinnen die gemeinsamen Ziele und Vorstellungen für das kommende Kindertagesstättenjahr zu besprechen....


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Zudem erwarten Sie im PRO Kita-Portal mehr als 4000 Praxisangebote aus denen Sie mithilfe der Suchfunktion ganz nach Bedarf wählen können. Mit allen Angeboten können Sie sofort arbeiten. Lästige und zeitintensive Planung ist ab heute für Sie ein Fremdwort.